Logisticien réanimation adultes

Vue d'ensemble

Société

Présentation de l’établissement :

Le CHIC est intégré au Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) : Hôpitaux confluence Val de Marne – Essonne; avec le Centre Hospitalier de Villeneuve St Georges

Le projet d’établissement du CHIC a pour ambition de renforcer ensemble l’excellence partout, pour tous.

Situé au cœur de la ville, le CHIC est un établissement à dimension universitaire, animé par la volonté forte de placer le patient au cœur de son action.

L’établissement est également un hôpital de recours conventionné par la Faculté de Médecine Paris Est Créteil Val de Marne pour neuf disciplines hospitalo-universitaires : la gynécologie et l’obstétrique, l’ophtalmologie, l’ORL, la néonatologie, les pathologies professionnelles, la pédiatrie, la pneumologie et la pédopsychiatrie.

Le CHIC est organisé en 5 pôles :

Pôle Périnatalité Femme Enfant Adolescent : un centre périnatal de niveau 3 gérant par an près de 3700 accouchements, un service de réanimation et un service de néonatologie dimensionnés en conséquence, un centre d’IVG, un centre d’assistance médicale à la procréation ainsi que des services de pédiatrie générale, de chirurgie pédiatrique et de pédopsychiatrie.

Pôle Spécialités Cancer : l’organisation de ce pôle a pour mission principale, la fluidité et l’efficience du parcours patient, notamment en matière de cancérologie médicale et chirurgicale.

Pôle Acuité Vision Dynamique Ambulatoire qui répond au développement de nouveaux modes d’hospitalisation et de prise en charge. Il comprend des unités  de médecine et de chirurgie ambulatoire, le centre de consultations centralisées et les blocs opératoires.

Pôle Urgences-Réanimation-Médecine-Imagerie-Santé Publique qui répond aux missions de proximité de l’établissement grâce à ses services d’urgences, de médecine interne, de médecine polyvalente, de réanimation, d’imagerie médicale, des explorations fonctionnelles cardiaques et neurologiques, d’un service de gériatrie composée d’une unité de Soins de Suite et de Réadaptation et d’une et Unité de Gériatrie Aigue, du CLAT, du CeGIDD, de l’UMJ et de la Permanence d’Accès aux Soins de Santé.

Pôle Médico-Technique est un pôle polyvalent, adapté aussi bien aux examens simples qu’aux diagnostics et traitements sophistiqués. Il comprend un service d’anatomo-pathologie et de cytologie pathologique, un plateau de biologie, une pharmacie, un service de stérilisation, une équipe opérationnelle d’hygiène.

Mission

MISSIONS GENERALES 

–        Assurer la gestion des différents stocks de chaque réserve via l’utilisation de logiciels spécifiques

–        Commander dans le respect du calendrier, réceptionner, contrôler, ranger les commandes et mettre en place des actions correctrices si nécessaire

–        Effectuer des commandes en urgence si besoin

–        Évaluer les besoins et réajuster les différentes dotations, chaque année

–        Vérifier à une fréquence définie par l’encadrement les péremptions des stocks : dispositifs à usage unique ou stériles

–        Assurer l’entretien courant et le suivi du matériel biomédical et hôtelier

–        Être le référent biomédical du service

–        Assurer la disponibilité permanente dans la zone de soins des dispositifs médicaux et matériels biomédicaux nécessaires à l’accomplissement des soins

–        Participer à l’organisation générale et à l’entretien des locaux

 

MISSIONS SPÉCIFIQUES

 

Gestion du matériel et des consommables associés

–        En tant qu’interlocuteur référent du service biomédical, assurer le suivi du matériel biomédical : livraison, maintenance, réparations, mise en réforme, commandes des consommables en lien avec l’encadrement

–        Assurer la disponibilité du matériel de transport et du stock de respirateurs : montage des circuits, calibration et tests, charge des batteries

–        Assurer, en collaboration avec l’encadrement, les commandes hors-stocks auprès du magasin général

–        Estimer les besoins, assure les commandes le réapprovisionnement et le rangement du contenu des réserves du service :  réserve « aide-soignant », réserves de dispositifs biomédicaux et consommables associés, l’office des patients et de la salle de décontamination

–        Prévenir l’encadrement et /ou les IDE référentes de tout manque ou dysfonctionnement de matériel pouvant impacter l’activité de soins

 

Profil

Prérequis:

Connaissance générale de l’environnement hospitalier.

Savoir faire requis

Compétences :

–       Organiser son tra­vail au sein d’une équipe plu­ri­pro­fes­sion­nelle

–       Connaitre les tech­ni­ques d’entre­tien des locaux et du maté­riel spé­ci­fi­ques aux établissements sani­tai­res, sociaux et médico-sociaux

–       Rechercher, trai­ter et trans­met­ les infor­ma­tions pour assu­rer la conti­nuité des soins

–       Utiliser les tech­ni­ques pré­ven­ti­ves de manu­ten­tion

–       Etablir une com­mu­ni­ca­tion adap­tée à ses interlocuteurs (professionnels soignants, patients, proches…)

–       Modifier l’organisation de ses tâches en tenant compte des contraintes organisationnelles ou d’activité

 

Connaissances :

–       Organisation générale du service : organigramme et organisation temporelle

–       Connaissances géographiques des différents secteurs de l’établissement : les différents magasins, la pharmacie, …

–       Connaissances des circuits de l’hôpital et du GHT

–       Connaître l’ensemble des matériels et dispositifs médicaux

–       Avoir des notions de vocabulaire médico-technique (/appareils médicaux)

–       Avoir des notions de stérilisation, marquage CE, connaissance des différents sigles inscrits sur un dispositif médical stérile

–       Matériovigilance et circuit de signalement des dysfonctionnements

–       Charte du patient hospitalisé

–       Précautions standards et complémentaires d’hygiène

–       La loi HPST : l’organisation des pôles

–       Indications et conditions d’utilisation des différents produits de bionettoyage utilisés dans le service

–       Logiciel Winrest, Hexagone, PTAH, Coswin